Profesional en Administración de Empresas

|

Muebles diartec

Guio Tabón, Karen Julieta | 2018

La empresa DIARTEC se especializa en el diseño, fabricación y distribución de muebles de madera aglomerada y MDF, dirigidos a satisfacer las necesidades en oficinas y hogares que lo requieran, comprometiéndonos a distribuir productos con la más alta calidad y el mejor servicio preventa y post venta del mercado.

Mide

Martínez Pinilla, Claudia Lorena | 2018

El presente proyecto consiste en elaborar un análisis de las ventajas y desventajas de utilizar un software que permita tomar decisiones en grandes empresas a través de la información que recoleta. MIDE como empresa prestadora del servicio de información, con el fin de determinar si este será un beneficio del cual disfrute las compañías afiliadas a los servicios de MIDE, esto bajo los enfoques financieros, contables, fiscales y legales. Por ello explicamos de qué se trata el desarrollo del software como sería la implementación y ejecución de este proyecto para garantizar que los resultados de cada una de las acciones y actividades de este sean optimas tanto para las empresas afiliadas como para la empresa prestadora del servicio.

Venta de productos eróticos por pedidos y por catálogo picantes sex shop

Torres Castro, Gisselle | 2017

La oportunidad que se desea forjar en este mercado, es entregar productos por pedidos y a domicilio con una venta asesorada, especialista, seria y educativa, con un nuevo concepto de "Sex Shop". Hoy en día el mercado está concentrado especialmente en tiendas y venta online, con ventas originalmente transaccionales y una comunicación básica, sin una relación de asesoría adecuada. Entre los competidores más conocidos del mercado se encuentra tienda cereza y Complicidades para el amor, quienes tienen venta directa a público. El resto de los competidores de este mercado poseen venta online y algunos poseen tiendas de venta directa.

Creacion de empresa productora de bebidas

Mayorga Beltrán, Edwin Alexander | 2017

Dorada, es una bebida energizante 100% natural a base de panela, que tiene como fin satisfacer la necesidad de sed de nuestros consumidores. Características físicas: El empaque de Dorada será en dos presentaciones Para la bebida caliente: fabricado en material Polyboard, resistente a la humedad y el calor. Este material permite que el papel tenga más resistencia, lo cual impide que la bebida que se sirve se riegue. Su capacidad es de 16 Oz. Para la bebida fría: el material de este envase es PET (Polietileno Tereftalato). El cual tiene como componentes el petróleo crudo, gas y aire.

Máquina cortadora de racimos de plátano Corplast

Ferreira Altamar, Sandrith Paola | 2018

La idea de crear una maquina cortadora de racimos de plátano surge debido a la necesidad de los dueños de las zonas plataneras y de los trabajadores de dichas zonas en contar con una herramienta que cumpla satisfactoriamente con la labor a realizar. Por otro lado, las herramientas que existen actualmente para los cortes de los racimos de plátano, son pocas y no son seguras para los trabajadores en el momento de efectuar su trabajo, por lo que se puede ofrecer una máquina para satisfacer dichas necesidades permitiendo generar aceptabilidad y confianza en el mercado objetivo.

Corco´s Ltda

Isaquita Cortes, Enrique | 2017

Chile es un país de gran importancia económica en latino América teniendo como una de las principales actividades económicas la vinicultura, debido a esta actividad el vino es uno de los productos más apetecido por los ciudadanos argentinos, acarreando con esta a la tecnificación e innovación de todo aquello que pueda afectar la producción, presentación, transporte, comercialización y publicidad del vino.

Proyecto Mercaline

Chavez Quintero, Egdar Fernando | 2016

MERCALINE es un servicio de venta y distribución de productos de la canasta familiar (abarrotes, prececederos y congelados), en el cual buscamos ofrecer precios bajos llevándolos directamente a casa. Es un servicio que está enfocado a estratos socioculturales 2,3, y 4, y minimercados en la ciudad de Bogotá. El servicio funciona a través de una APP que los usuarios pueden descargar en sus teléfonos móviles y escoger entre muchos productos y referencias, los productos que se ajusten a sus necesidades y preferencias. Se manejan las marcas preferidas, sin embargo el usuario tendrá la opción de sugerir marcas y/o referencias que no encuentre dentro de los productos ofertados. Mercaline busca cubrir las necesidades que tienen las personas de realizar sus compras en poco tiempo, ya que hoy por hoy el tiempo es cada vez más reducido y las condiciones de tráfico de Bogotá muchas veces juegan en contra.

Creación de un producto dual de higiene

Ortiz Padilla, Angela Andrea | 2016

Es muy importante que los jóvenes desde que están en la universidad empiecen a generar ideas de emprendimiento empresarial, por tal razón se plantea la creación de un producto llamado Dual de Higiene y de esta manera utilizar de la mejor forma los conocimientos adquiridos que nos guíen para alcanzar un crecimiento empresarial, social, y personal en nuestro mercado.

Consultorías y asesorías cap s.a.s

Reyes Negrete, Lina María | 2018

La creación de empresas debería en la actualidad, ser tomada como un punto importante de desarrollo y fortalecimiento social y económico de las regiones, toda vez que le permite una mayor integración entre los diferentes agentes de la economía mediante los cuales se desarrollan ideas de negocios de acuerdo a las necesidades de una población (Morato, 2017, p 14). Sin embargo, se observa como en muchas otras regiones del departamento, una ausencia parcial de conocimiento y de experiencia de los empresarios frente al tema del emprendimiento, que de alguna forma los limita para su desarrollo, llevando a una pérdida de tiempo y de recursos, además de la insatisfacción de propios y visitantes por la ausencia de ideas de negocios innovadoras y acordes con las necesidades del servicio.

Confección De Ropa Para Hombres Tallas Plus

Castillo Piraquive, Nidia Johana | 2017

Observando la cantidad de hombres que sufren de obesidad, hemos llegado a la conclusión de crear nuevas alternativas de vestuario para elegir a su gusto y a su medida cualquier tipo de prenda que sea de fácil adquisición y que sea de mayor comodidad. Se presentarán prendas con variedad de texturas, excelentes materiales, y se harán visitas a los clientes donde se tomaran las medidas de su vestuario y de igual manera se tomaran en cuenta sus sugerencias para el diseño del mismo.

Comex for globalization

López Martínez, Viviana | 2017

La globalización es un proceso innegable que se ha dado en el mundo que hoy conocemos, y que aunque muchos de los lectores no se encuentren de acuerdo con los tratados o convenios firmados entre las diferentes naciones, esto es un realidad y quien no está en este proceso es quien pierde la pocas o grandes ventajas que el sistema de globalización trae. Sin embargo este proyecto no se centra en las ventajas que pueda o no traer un tratado, o la globalización, sino que es un proyecto que esta enfatizado en pro del aprovechamiento de las ventajas que el sistema trae para los empresarios, más exactamente los microempresarios, quienes por el mismo auge del desarrollo global en varias ocasiones se ven expuestos a desventajas comparativas con empresas más experimentadas, entre las cuales se encuentra las más grande de las preocupaciones “ el desconocimiento de la operación de comercio exterior”

Propuesta de diseño de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo para las pequeñas empresas del sector maderero del municipio de Sampués

Cruz Escobar, Ever Daniel | 2023

El presente proyecto tuvo como objetivo el diseño de una propuesta para la implementación del Sistema de Gestión y Seguridad y Salud en Trabajo en las pequeñas empresas del sector maderero del municipio de Sampués Sucre. Este estudio, se enmarcó en un enfoque mixto, ya que se obtuvieron datos de carácter cualitativo y cuantitativo; se aplicó una encuesta a los empleados y una entrevista a los directivos o propietarios de las pequeñas empresas. En los resultados, se pudo evidenciar el estado actual de las pequeñas empresas frente a los requisitos normativos del Sistema de Gestión y Seguridad y Salud en Trabajo. Especialmente, el desconocimiento del tema, su implementación dentro de las empresas, como también los riesgos y falta de protección laboral con que cuentan los trabajadores. Así mismo, se plantea una propuesta de implementación Seguridad y Salud en el Trabajo para este sector, que permita mejorar las deficiencias que existen frente a este tema dentro de las pequeñas empresas del sector artesanal del municipio de Sampués.

Diseño de estrategias organizacionales eficaces encaminadas a la mejora continua de la empresa HERGON

García Coca, García Coca | 2023

El sector productivo de la micro empresa HERGÓN LTDA., se caracteriza por darle un buen servicio a la sociedad rondándole, servicios en instalación de sistemas de redes eléctricas, aire acondicionado y ventilación mecánica, y sistemas de seguridad y comunicación en la empresa se encuentra localizada en un sector donde se encuentra baja competitividad, ya que en este lugar hay poco servicio de este tipo, porque ellos son especializados en este sector productivo. La organización se caracteriza, por sus altos estándares de calidad, soportados por la experiencia, profesionalismo y confiabilidad en los servicios que ofrece. la empresa, está comprometida con, requisitos, y servicios de diseño, construcción, mantenimiento, y consultoría para sistemas de redes eléctricas, aire acondicionado y ventilación mecánica, sistemas de seguridad y comunicación, todo enmarcado bajo las premisas de la excelencia del servicio proporcionando servicio acorde con las expectativas, requisitos, especificaciones establecidas, y así lograr satisfacción.

Rotación de personal Securitas Colombia sede Bogotá, enfocados a la evaluación de las necesidades de los colaboradores.

Panqueva Mora, Daniel Fernando | 2023

La rotación laboral dentro de las empresas contribuye a que la misma deba invertir una buena parte del capital a procesos de selección donde deba de haber nuevos procesos de capacitación y de igual forma a evaluar cómo se podría llegar a retener el personal. Es importante contar con las causas a esta problemática, así que debemos tener en cuenta el papel que desempeña la compañía. Hay muchas ofertas interesantes en el mercado laboral. Por lo tanto, es más probable que los empleados dejen su puesto de trabajo actual, o simplemente los mismos no tienen perspectivas u oportunidades prometedoras de su desarrollo profesional dentro de la compañía y deciden dar un paso al costado. Por esto, dentro de nuestro proceso investigativo, es importante legar alcanzar bajo índice de rotación de personal operativo en la empresa Securitas Colombia. Implementar cargas laborales equilibradas sobre el personal operativo en Securitas Bogotá, mejorar el clima laboral en todas las dependencias de la empresa, incrementar la satisfacción de los empleados en su trabajo y carga laboral y actualizar los procesos de selección de personal.

Jardín infantil gigantes del mañana, en las localidades de chapinero y teusaquillo de la ciudad de Bogotá

Beltran Tarazona, Vivian Alexandra | 2017

El Jardín Infantil Gigantes del Mañana es una institución educativa ubicada en 3 sedes de las localidades de Chapinero y Teusaquillo, el desarrollo del Jardín está centrado en ofrecer a los padres de familia que trabajan en estas localidades un espacio óptimo y especializado para el cuidado y educación de menores de 5 años. Dentro de los servicios se encuentran la educación inicial en los niveles, de sala cuna, párvulos, pre kínder, kínder y transición, el servicio de continuidad de lactancia materna, escuela de padres entre otros. Se realizó una investigación de mercado en las localidades de Chapinero y Teusaquillo las cuales corresponden al 93% de las empresas registradas en Cámara y Comercio de Bogotá, se determinaron las edades de los niños que predominan en este sector, las principales características que desean los padres en el jardín, el interés en dejar el cuidado de los niños cerca de sus lugares de trabajo, y los costos que estarían dispuestos a pagar por el servicio. El valor del mercado que se establecerá es el 0.33% del valor de la Ciudad de Bogotá, equivalente al 5% de los niños hijos de padres que trabajan en las dos localidades, para estas metas establecidas los costos de funcionamiento mensual equivalen a $166.543.959, con unos ingresos mensuales de $280.990.000 y un ingreso anual de matrículas de $264.470.000, lo que genera una utilidad del 40%.

Jabones artesanales kavanly

Carmona Contreras, Sandra Liliana | 2017

¿Cómo lograr que las familias de Bogotá protejan y nutran su piel desde el cuidado diario en su aseo personal? Las familias bogotanas han podido evidenciar problemas de sobreproducción de grasa, resequedad e irritabilidad en la piel, debido la contaminación ambiental, el estrés, malos hábitos alimenticios, variaciones drásticas del clima, luz ultravioleta y el uso de jabones cosméticos con alto contenido químico generando el riesgo de contraer enfermedades dermatológicas irreversibles en la piel, tales como: acné, dermatitis, psoriasis, picor y en los peores casos cáncer de piel que puede causar la muerte. Kavanly una propuesta naturalmente artesanal... Somos una empresa dedicada a la producción y comercialización de jabones artesanales elaborados a base de glicerina, aceites, esencias naturales de calidad que ayudan a nutrir y proteger la piel de cada integrante de la familia. Esta idea que está encaminada a proporcionar una solución inmediata para la piel. Este modelo de negocio tiene como objetivo brindar a los clientes o consumidores la información necesaria para estimular la demanda de nuestro producto, considerando la importancia que tienen la fidelización de los clientes para la empresa, es imprescindible recurrir a estrategias como el «voz a voz» el cual se confirma como uno de los mecanismos más efectivo para darnos a conocer y con el que los clientes han regresado y también nos han recomendado con sus conocidos. Mediante el reconocimiento de la marca y la comprensión de los beneficios y utilidades del producto, Kavanly ha logrado incursionar paulatinamente en el mercado de cosméticos y productos de aseo, creando percepciones positivas acerca de la importancia de los atributos del producto con el fin de aumentar la cantidad y frecuencia de su consumo.

Síndrome de burnout y su influencia en el desempeño laboral en una organización del sector privado de salud en la ciudad de Sincelejo, Sucre

Mercado Sánchez, Andrés Felipe | 2023

El reconocimiento del síndrome de Burnout como una patología que se refleja a nivel psicológico, social y laboral en los individuos que se desempeñan dentro de ambientes laborales cargados de estrés y carentes de factores motivacionales y su influencia negativa dentro del desempeño laboral de una empresa del sector salud de la ciudad de Sincelejo se enmarca como el punto clave de esta investigación. Y es que, si bien la importancia de contar con un equipo de trabajo motivado y la afirmación que el talento humano es un elemento valioso para cualquier entidad es un concepto relativamente nuevo en comparación con otros conceptos de la administración, los nuevos administradores deben encargarse de convertirlo en bandera insignia del proceso administrativo, es por lo mencionado que durante el desarrollo de esta propuesta de tipo cuantitativa y a través de la aplicación del test de Burnout se logran evaluar factores claves para identificar sí existe un nivel significativo del síndrome de Burnout en cada una de sus tres dimensiones dentro de la IPS escogida y como esto se ve reflejado en el desempeño de sus colaboradores.

Ética y la responsabilidad social profesional de los egresados del programa de administración de empresas de la CUN regional Sucre modalidad presencial en el periodo 2020-2021

Canchila Pérez, Andrea Carolina | 2022

El presente trabajo investigativo tiene como finalidad determinar la relación que existe entre la ética y la responsabilidad social profesional de los egresados del programa de administración de empresas de la CUN regional Sucre en el período comprendido entre 2020 y 2021. Para llevar a cabo la investigación se utilizó una metodología de tipo mixta donde se analizaron variables cuantitativas y cualitativas a través de un instrumento digital a una población de 134 egresados del programa de administración de empresas, arrojando como resultado que la entre la ética y la responsabilidad social existe una relación estrechamente consecutiva, en la que los códigos de ética profesional llevan a formar profesionales idóneos con integralidad y objetividad en sus funciones dentro de las organizaciones. Finalmente, es necesario aclarar que la investigación tuvo limitantes debido a la falta de respuesta por parte del profesional egresado, quien hizo caso omiso a la encuesta enviada vía correo electrónico, por lo que se considera indispensable tener dentro de la institución una relación directa con el profesional.

La motivación laboral en los colaboradores del área comercial de una empresa de telecomunicaciones en Sincelejo, Sucre

Montalvo Guevara, Eber | 2023

La investigación se enfocó en determinar la motivación que se promueve en los colaboradores del área comercial de una empresa de telecomunicaciones en Sincelejo, Sucre. Para ello, se aplicó un cuestionario con una escala de preguntas enfocadas en factores tanto intrínsecos como extrínsecos de motivación laboral. Los resultados obtenidos muestran que, en general, los colaboradores tienen una valoración positiva de los factores intrínsecos de motivación laboral, tales como la satisfacción con la labor desempeñada y el ambiente laboral favorable con los compañeros. Sin embargo, se evidenció una valoración negativa en cuanto a los factores extrínsecos, especialmente en lo que respecta a la compensación salarial. En la discusión se analizó cómo estos resultados pueden afectar la motivación de los colaboradores y cómo la empresa podría mejorar en cuanto a la promoción de factores extrínsecos de motivación, como la compensación salarial y los incentivos laborales. En las conclusiones se destacó la importancia de promover una cultura organizacional que valore y promueva tanto factores intrínsecos como extrínsecos de motivación laboral para mejorar la satisfacción y el desempeño de los colaboradores. Además, se recomendó que la empresa implemente políticas y acciones que promuevan la equidad salarial y la motivación laboral en general. La investigación permite comprender los factores de motivación que se promueven en los colaboradores del área comercial de una empresa de telecomunicaciones en Sincelejo, Sucre, y cómo estos pueden influir en su satisfacción y desempeño laboral.

Análisis del desempeño laboral de los trabajadores de una serviteca en la ciudad de Sincelejo, Sucre

Martínez Coley, Yisela | 2023

La presente investigación tuvo como objetivo analizar el desempeño laboral de los trabajadores de una Serviteca en la ciudad de Sincelejo, Sucre, utilizando una metodología cuantitativa y de diseño descriptivo. Para ello, se aplicó el cuestionario de Palti (2022) sobre desempeño laboral a una muestra de 13 trabajadores seleccionados por el método de muestreo por conveniencia. La información recopilada fue analizada utilizando herramientas estadísticas como el SPSS en su versión 27 y Excel. Los resultados indicaron que la mayoría de los trabajadores presentó un rendimiento regular en las dimensiones de eficacia y eficiencia del desempeño laboral, con un 23,1% efectivo en eficacia y un 7,7% efectivo en eficiencia. Se encontraron deficiencias significativas en la dimensión de iniciativa, con un 30,8% de los trabajadores presentando problemas en esta área. En contraste, la dimensión de competencias fue donde se presentaron más rendimientos efectivos, con un 46,6% de efectividad. Se propusieron estrategias para mejorar las habilidades conceptuales, técnicas y humanas orientadas a las necesidades encontradas. En consecuencia, se concluyó que se necesita el desarrollo y promoción de estrategias para mejorar el desempeño laboral y la productividad en la empresa. En resumen, el alcance de la investigación es proporcionar información que permita la toma de mejores acciones y decisiones basadas en los resultados obtenidos a través del análisis del desempeño laboral de los colaboradores.