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El clima laboral y su incidencia en el compromiso de los trabajadores en las empresas de publicidad en Bogotá

dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional (CC BY-NC-SA 4.0)spa
dc.contributor.advisorCuellar Chávez, Martha Milena
dc.contributor.authorManrique Badillo, Duberlys
dc.date.accessioned2024-07-17T12:45:58Z
dc.date.available2024-07-17T12:45:58Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.citationManrique Badillo. D. (2021). El clima laboral y su incidencia en el compromiso de los trabajadores en las empresas de publicidad en Bogotá [Trabajo de grado], Corporación Unificada Nacional de Educación Superior - CUN. Hypatia.spa
dc.identifier.urihttps://repositorio.cun.edu.co/handle/cun/5213
dc.description.abstractEl clima laboral es un factor importante dentro de las estrategias empresariales, debido a que el bienestar de los colaboradores puede generar impactos positivos en las organizaciones, reflejándose en altos índices de productividad y éxito empresarial. Esta investigación tiene como finalidad realizar un aporte a la solución de un problema de gran trascendencia dentro de las empresas, donde se exponen varias alternativas para motivar al recurso humano a través del clima organizacional. La investigación actual se basa en referencias y datos que le permitieron a los investigadores comprender la relación entre el clima laboral y el desempeño organizacional. A través de las conclusiones obtenidas, se pueden utilizar para diseñar estrategias que permitan una gestión eficiente de la gestión del talento humano, logrando así un sano clima laboral y empleados más comprometidos.spa
dc.format.extent47 páginasspa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.publisherCorporación Unificada Nacional de Educación Superior - CUNspa
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/spa
dc.titleEl clima laboral y su incidencia en el compromiso de los trabajadores en las empresas de publicidad en Bogotáspa
dc.typeTrabajo de grado - Pregradospa
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.description.degreenameAdministrador(a) de Empresasspa
dc.publisher.facultyEscuela de Ciencias Administrativasspa
dc.publisher.placeBogotá, Colombiaspa
dc.publisher.programAdministración de Empresasspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.proposalBienestar organizacionalspa
dc.subject.proposalClima laboralspa
dc.subject.proposalCompromiso de los trabajadoresspa
dc.subject.proposalDesempeño laboralspa
dc.subject.proposalMotivación laboralspa
dc.subject.proposalProductividadspa
dc.subject.unescoAmbiente de trabajo
dc.subject.unescoWork environment
dc.subject.unescoMotivación
dc.subject.unescoMotivation
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fspa
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aaspa
dc.type.contentTextspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.type.redcolhttp://purl.org/redcol/resource_type/TPspa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionspa
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa


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